2017.08.05
楽しい人材を集めるには楽しい広告じゃないと!
2017.08.05UP
株式会社大熊工業さんの求人が面白い!
こんにちは
あったか販促アドバイザーの山谷みきおです。
今日の頭の中のBGMはDominoで「Tora Tora Tora」
今朝は雨からのスタートでしたが、
一気に晴れて蒸し蒸しモードです!
楽しい人材を集めるには楽しい広告じゃないと!
最近、就職活動が売り手市場で中々、中小企業に良い人材が集まらないよ~
と、嘆きの声も聞こえてきます。
でも、もしかして、その求人広告、大企業と同じような感じでとろうとしてません?
就職説明会にだして、大学に行って、それも大事かもしれません。
でも、あなたの会社が本当に欲しい人材が明確に決まっていますか?
「良い人材が欲しい!」って、大企業の方が給料も福利厚生も退職金も良いので、大企業から埋まっていきます。
でも、きちんとこんな人が欲しいと明確にすると人は興味を持ってみてくれると思うんです。
そんな中、株式会社大熊工業さんの求人が面白かったのでご紹介します!
メロン肩採用
土木事業部にメロン肩の人を募集してます!(笑)
【求める人物像】
・メロン肩の方
・その他の筋肉もすごい方
・隙あらば筋トレしている方
・プロテインが好物の方
・タンクトップが似合う方
って、友達にいたら紹介したくなっちゃいます!
インスタ書類面接
インテリア事業部にオシャレな人を募集
面接や履歴書ではわからない大切なセンスをインスタで判断し、採用してくれる。
これってスゴイですよね?
学歴や経験なんて関係ありません。
そこの事業部でほしい吐出した能力の人を見つけるのに、非常に有効だと思います。
「あっ!これ自分の事だ!」とか「こういう友達知っているから紹介したい!」と、思ってくれることが大事です。
ありきたりの、やり方では、ありきたりな結果しか出ないかもしれません。
少し角度を変えて、本当に欲しい能力を持っている人材の募集をしてみませんか?
最後に
今はSNSで手軽にテスト出来ます。
やるのはただなので、ドンドン試してみましょう!
最後まで読んでいただいてありがとうございます。

